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TITRE DE SÉJOUR TRANSFÉRÉ INTRA-SOCIÉTÉ

Un permis de séjour pour personne faisant l'objet d'un transfert intragroupe est un permis de travail et de séjour. Avec une carte de séjour ICT, un salarié peut être muté au sein d'une entreprise.

 

Ce permis de séjour est destiné aux cadres, spécialistes et stagiaires dans le cadre d'un programme de stage qui travailleront dans une succursale néerlandaise de l'entreprise.

L'employé est transféré par une entreprise hors de l'UE vers une succursale aux Pays-Bas.

L'employé a la nationalité d'un pays hors UE, EEE ou Suisse.

La durée de validité du permis combiné de séjour et de travail (GVVA) est de 3 ans maximum pour les cadres et les spécialistes. S'applique aux stagiaires

une durée de validité maximale d'un an au maximum.

 

Cette période de validité maximale inclut les transferts vers d'autres États membres de l'UE.

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Wij zijn van maandag tot en met vrijdag geopend van 9:00 tot 17:00. Voor al uw vragen zijn wij dagelijks tussen 9:00 en 13:00 bereikbaar tijdens ons telefonisch spreekuur op telefoonnummer 070 - 800 21111. Neem voor meer informatie contact met ons op. Wij helpen u graag verder!

 

Afin de travailler aux Pays-Bas pendant une période supérieure à 90 jours, la personne faisant l'objet d'un transfert intragroupe a besoin d'un permis de séjour et d'un permis de travail (TWV). Le permis de séjour et le TWV sont demandés ensemble en tant que permis combiné de séjour et de travail (GVVA). Le Service de l'immigration et de la naturalisation évaluera cette demande. Pour le TWV, le service d'immigration et de naturalisation demande l'avis de l'UWV, l'UWV procède à une évaluation et fournit des conseils à l'IND sur la base de celle-ci. Il est donc important que lorsque

votre employeur souhaite demander ce titre de séjour, vous préparez bien cette demande.

SOUTIEN À LA DEMANDE DE VOTRE RÉSIDENCE_CC781905-5cde-3194-bb3b-136bad5cf58d_

 

Immigration Services vous accompagne dans le processus complet de votre demande, dans les plus brefs délais

pour obtenir un titre de séjour cessionnaire intra-groupe . Notre équipe de spécialistes est toujours parfaitement informée

des dernières législations et réglementations, conditions et documents requis concernant votre séjour aux Pays-Bas. En coordonnant et en facilitant l'ensemble du processus, vous pouvez être sûr d'un processus fluide.  

Conditions d'obtention d'un titre de séjour cessionnaire intragroupe

 

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b- ou autre

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b- transfer_bad these conditions also apply to the corpate-3194-bb3b-transfer_bad

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b-d136 ). Ou la

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557805 -bb3b-136bad5cf58d_ employee lives in an EU country with un titre de séjour cessionnaire intra-groupe (Mobile ICT).

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b-d136 travaillera en tant que spécialiste ou manager aux Pays-Bas

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b-d136 La succursale aux Pays-Bas est transférée à a5.

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3 mois déjà travaillés dans l'UE depuis au moins .

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b- d136 Que l'employé ait

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557805 -bb3b-136bad5cf58d_ an assignment letter from the employer. Ces informations sont mentionnées dans le contrat de travail ou la lettre de mission :

  • La durée du transfert et la localisation de l'établissement aux Pays-Bas.

  • Que l'employé travaillera en tant que gestionnaire, spécialiste ou stagiaire.

  • Salaire et conditions de travail pendant le transfert.

  • Que le salarié puisse travailler dans un établissement hors UE à la fin du transfert.

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b-d1365 a une profession protégée ? Dans ce cas, l'employé doit démontrer que

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557805 -bb3b-136bad5cf58d_ he or she is allowed to practice cette profession aux Pays-Bas.

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b-d1365 Et son 

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557805 -bb3b-136bad5cf58d_ at least of the industry standard.

✓       _cc781905-5cde-3194- bb3b -d136 Le salaire est en ligne avec le marché s'il respecte les

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557805 -bb3b-136bad5cf58d_ salary criterion for highly skilled migrants.

✓       _cc781905-5cde-3194-bb3b-5 EU tobad1

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557805 -bb3b-136bad5cf58d_ come. La succursale néerlandaise exerce des activités économiques.

✓       _cc781905-5cde -3194-bb3b-d136

. C'est une amende pour

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557819 -bb3b-136bad5cf58d_ violation of Article 2 of the Foreign Loi sur l'emploi des nationaux (Wav). Ou une amende pour non-paiement ou paiement insuffisant

      _cc781905-5cde-3194-bb3b-bad5 _ccf3136-557819 -bb3b-136bad5cf58d_ wage tax or premiums for employee or régimes nationaux d'assurance.

 

Procédure de coût

 

Il y a des coûts (frais) associés à un permis de séjour pour personne faisant l'objet d'un transfert intra-entreprise. Les frais de justice de la demande de titre de séjour cessionnaire intragroupe s'élèvent à 345 € par demande. L'employeur paie les frais de la demande au Service de l'immigration et de la naturalisation pour traiter la demande.

 

De plus, vous payez également pour les activités des services d'immigration des Pays-Bas. Nous utilisons un montant forfaitaire de 999 € HT par demande. Nous nous occupons de votre demande et vous guidons tout au long de la procédure jusqu'à et y compris votre arrivée aux Pays-Bas.

Votre candidature est rejetée de manière inattendue ? Nous ferons appel pour vous gratuitement une fois que votre demande aura été soumise par les services d'immigration.

Procédure d'enregistrement d'un titre de séjour cessionnaire intragroupe

Avant de passer une commande, il est sage de vérifier d'abord si cela est possible et si vous remplissez toutes les conditions. Si vous remplissez toutes les conditions, vous pouvez vous inscrire via notre site Web. Avez-vous des questions? N'hésitez pas à contacter notre équipe de spécialistes par téléphone.

Dès que nous aurons reçu votre inscription via notre site Web, nous vous confirmerons la commande par e-mail au moyen d'une confirmation de commande écrite. Après avoir créé le dossier et validé la commande, nous nous mettons au travail sur votre dossier.

Vous recevrez un e-mail de notre part avec les conditions requises pour créer un fichier. Nous stockons vos données dans notre système. Ces informations ne sont pas fournies à des tiers et sont uniquement destinées à l'attribution et au traitement des formulaires et documents nécessaires.

Après avoir reçu les documents nécessaires à la demande, nous visons à soumettre la demande au Service de l'immigration et de la naturalisation dans les 15 jours ouvrables. Si vous ne disposez pas encore de tous les documents requis, il est également possible de soumettre la demande à l'IND et de transmettre les derniers documents.

Le délai légal de décision de l'IND est de 90 jours, ce délai peut être prolongé en demandant l'avis de l'UWV. Votre employeur est-il un sponsor reconnu ? L'IND essaie de traiter la demande d'un parrain reconnu dans un délai de 2 semaines. La demande doit alors être complètement complète.

 

La délivrance du visa MVV (entrée) à l'ambassade ou au consulat des Pays-Bas prend 5 à 10 jours ouvrables.

Vous devez entrer aux Pays-Bas dans les 3 mois suivant la décision positive de l'IND. Votre titre de séjour est délivré par l'IND, vous pouvez retirer votre titre de séjour à un guichet de l'IND de votre région.

Sur tous nos services, nos  termes et conditions  et nous politique de confidentialité _cc781905 -bbcde-31.

 

NOUS AIMERONS VOUS AIDER !

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