TELEFONISCH
SPREEKUUR
VERBLIJFSVERGUNNING INTRA-CORPORATE TRANSFEREE
Een verblijfsvergunning intra-corporate transferee is een werk- en verblijfsvergunning. Met een verblijfsvergunning intra-corporate transferee (ICT) kan een werknemer worden overgeplaatst binnen een onderneming.
Deze verblijfsvergunning is voor leidinggevenden, specialisten en trainees binnen een traineeprogramma die gaan werken bij een Nederlandse vestiging van het bedrijf.
De werknemer wordt door een onderneming van buiten de EU overgeplaatst naar een vestiging in Nederland.
De werknemer heeft een nationaliteit van een land buiten de EU, EER of Zwitserland.
De geldigheidsduur van de gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) is maximaal 3 jaar voor leidinggevenden en specialisten. Voor trainees geldt
een maximale geldigheidsduur van maximaal 1 jaar.
Deze maximale geldigheidsduur is inclusief overplaatsingen naar andere EU-lidstaten.
Wij zijn van maandag tot en met vrijdag geopend van 9:00 tot 17:00. Voor al uw vragen zijn wij dagelijks tussen 9:00 en 13:00 bereikbaar tijdens ons telefonisch spreekuur op telefoonnummer 070 - 800 21111. Neem voor meer informatie contact met ons op. Wij helpen u graag verder!
Om in Nederland voor een periode langer dan 90 dagen te werken heeft de intra-corporate transferee een verblijfsvergunning en een tewerkstellingsvergunning (TWV) nodig. De verblijfsvergunning en de TWV worden samen aangevraagd als gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). De Immigratie- en Naturalisatiedienst beoordeelt deze aanvraag. Voor de TWV vraagt de Immigratie- en Naturalisatiedienst advies bij het UWV, het UWV voert een beoordeling uit en brengt op basis hiervan advies uit aan de IND. Het is daarom belangrijk dat wanneer
uw werkgever deze verblijfsvergunning wenst aan te vragen, u deze aanvraag goed voorbereidt.
ONDERSTEUNING BIJ DE AANVRAAG VAN UW VERBLIJFSVERGUNNING
Immigration Services ondersteunt u bij het complete proces van uw aanvraag om binnen een zo kort mogelijke tijd
een verblijfsvergunning intra-corporate transferee te verkrijgen. Ons team van specialisten is altijd volledig op de hoogte
van de laatste wet- en regelgeving, voorwaarden en benodigde documenten met betrekking tot uw verblijf in Nederland. Door het complete traject te coördineren en faciliteren bent u zeker van een soepel verloop.
Voorwaarden verblijfsvergunning intra-corporate transferee
✓ U hebt een geldig paspoort of ander reisdocument.
✓ Voor de verblijfsvergunning intra-corporate transferee gelden daarnaast deze voorwaarden:
✓ De werknemer woont op het moment van de aanvraag in een land buiten de Europese Unie (EU). Of de
werknemer woont in een land van de EU met een verblijfsvergunning intra-corporate transferee (Mobile ICT).
✓ De werknemer gaat in Nederland werken als leidinggevende, specialist of trainee.
✓ De werknemer wordt overgeplaatst binnen dezelfde onderneming naar een vestiging in Nederland.
✓ De werknemer werkt al minimaal 3 maanden bij de onderneming buiten de EU.
✓ De werknemer heeft een geldig arbeidscontract met de onderneming buiten de EU. Of de werknemer heeft
een opdrachtbrief van de werkgever. In de arbeidsovereenkomst of de opdrachtbrief staat deze informatie:
-
De duur van de overplaatsing en de plaats van de vestiging in Nederland.
-
Dat de werknemer gaat werken als leidinggevende, specialist of trainee.
-
Het salaris en de arbeidsvoorwaarden tijdens de overplaatsing.
-
Dat de werknemer aan het einde van de overplaatsing kan werken in een vestiging buiten de EU.
✓ Heeft de werknemer een beschermd beroep, zoals arts of architect? Dan moet de werknemer aantonen dat
hij of zij dit beroep in Nederland mag uitoefenen.
✓ De arbeidsvoorwaarden, arbeidsverhoudingen of arbeidsomstandigheden voldoen aan de wet. En zijn
minimaal van het niveau dat gebruikelijk is in de bedrijfstak.
✓ Het salaris van de werknemer is marktconform. Het salaris is marktconform als het voldoet aan het
salariscriterium voor kennismigranten.
✓ De vestiging in Nederland is niet opgericht om overgeplaatste werknemers makkelijker naar de EU te laten
komen. De Nederlandse vestiging voert economische activiteiten uit.
✓ De werknemer is in de 6 maanden voor deze aanvraag niet eerder overgeplaatst naar Nederland.
✓ De werkgever mag 5 jaar voor de aanvraag geen boete hebben gekregen. Het gaat om een boete voor
overtreding van artikel 2 Wet arbeid vreemdelingen (Wav). Of een boete voor niet of onvoldoende betalen van
loonbelasting of premies voor werknemers- of volksverzekeringen.
Kosten procedure
Aan een verblijfsvergunning intra-corporate transferee zitten kosten (leges) verbonden. De legeskosten van de aanvraag voor een verblijfsvergunning intra-corporate transferee bedragen € 345,- per aanvraag. De werkgever betaalt de kosten van de aanvraag aan de Immigratie- en Naturalisatiedienst om de aanvraag in behandeling te nemen.
Daarnaast betaalt u ook voor de werkzaamheden van Immigration Services the Netherlands. Wij hanteren een vast bedrag van € 999,- exclusief BTW per aanvraag. Wij verzorgen uw aanvraag en begeleiden u gedurende de hele procedure tot en met uw aankomst in Nederland.
Wordt uw aanvraag onverhoopt afgewezen? We tekenen kosteloos bezwaar voor u aan wanneer uw aanvraag door Immigration Services is ingediend.
Aanmelden procedure verblijfsvergunning intra-corporate transferee
Alvorens u een opdracht geeft is het verstandig om eerst te controleren of dit mogelijk is en of u aan alle voorwaarden voldoet. Indien u aan alle voorwaarden voldoet kunt u zich inschrijven via onze website. Heeft u nog vragen? Neemt u dan vrijblijvend telefonisch contact op met ons team van specialisten.
Zodra wij uw aanmelding via onze website hebben ontvangen bevestigen wij de opdracht per e-mail middels een schriftelijke opdrachtbevestiging. Na het aanmaken van het dossier en bevestiging van de opdracht gaan wij aan de slag met uw zaak.
U ontvangt van ons een e-mail met benodigdheden voor het maken van een dossier. Uw gegevens slaan wij op in ons systeem. Deze gegevens worden niet aan derden verstrekt en zijn enkel bedoeld voor de opdracht en de verwerking van de benodigde formulieren en documenten.
Na ontvangst van de benodigde documenten ten behoeve van de aanvraag streven wij ernaar de aanvraag binnen 15 werkdagen in te dienen bij de Immigratie- en Naturalisatiedienst. Indien u nog niet beschikt over alle benodigde documenten is het ook mogelijk de aanvraag in te dienen bij de IND en de laatste documenten nader door te sturen.
De wettelijke beslistermijn van de IND bedraagt 90 dagen, deze termijn kan worden verlengd doordat advies van het UWV wordt gevraagd. Is uw werkgever erkend referent? De IND probeert de aanvraag van een erkende referent binnen 2 weken te behandelen. De aanvraag moet dan wel helemaal compleet zijn.
De afgifte van het MVV (inreis)visum bij de Nederlandse ambassade of het consulaat duurt 5 tot 10 werkdagen.
U dient binnen 3 maanden nadat de IND een positieve beslissing heeft genomen Nederland in te reizen. De afgifte van uw verblijfsvergunning wordt gerealiseerd door de IND, u haalt uw verblijfsvergunning op bij een IND loket bij u in de buurt.
Op al onze diensten zijn onze algemene voorwaarden en ons privacybeleid van toepassing.
WIJ HELPEN U GRAAG VERDER!
